Как оформить смену директора компании
Часто встречаются обстановки, когда компании нужно заменить гендиректора. Причиной этому вполне может быть стремление управляющего компании либо решение учредителей предприятия. Оформить смену первого лица компании необходимо не только лишь внутри компании, но также и известить отмечающие органы, и компаньонов и заказчиков предприятия. Если вас интересует смена директора, рекомендуем обратиться на сайт regslegal.ru.
Если директор сам принял решение уйти, ему необходимо доставить собственное решение в качестве послания на юридический адрес компании учредителям предприятия за 1 год до допускаемой даты увольнения. Участники компании должны на протяжении обозначенного времени скопить совет учредителей и выплеснуть решение в качестве протокола о снятии с должности бывшего директора и направлении нового управляющего. Документ нужно принять главе учредительного собрания и секретарю совета участников компании, удостоверить печатью компании.
В случае если учредители сами решаются о снятии с должности первого лица компании, им необходимо известить директора за месяц до увольнения. Им нужно оформить извещение, которое начальник должен принять, установить дату ознакомления.
Составьте указ, в котором укажите, что это физическое лицо необходимо сократить с должности гендиректора предприятия. В распорядительной части нужно справляться на Трудовой Кодекс РФ. Подпишите дату увольнения управляющего. Заверьте документ печатью компании. На указе должен установить собственную роспись директор компании в поле ознакомления. За 1-ое лицо предприятия может зарегистрироваться как старый директор, так и установленный на пост свежий начальник.
Занесите запись в трудовую книгу директора об увольнении. Началом записи служит акт о снятии его с должности либо указ об увольнении. Подпишите в 4-ой графе номер и дату одного из бумаг.
Составьте акт приема-передачи дел. Укажите список бумаг, которые проходят в обязанность свежему начальнику. Право подписи за лицо, передающее дела, имеет прошлый начальник предприятия, за лицо, принимающее их – свежий гендиректор.
Прошлый директор должен напечатать объявление по фигуре р14001, заполнить лист З этого документа о снятии прав, приложить к нему нужный пакет бумаг и отдать в налоговую инспекцию для внесения перемен в целый федеральный список юридических лиц. Установленному шефу компании нужно оформить объявление о возложении прав, представить его с нотариально подтвержденной копией устава либо другого учредительного документа в новой редакции, протоколом о направлении его на пост первого лица компании, документом, квитанцией об уплате федеральной пошлины в отмечающий орган.